بررسی نقش و جایگاه نسل دوم حقوق بشر (حقوق اقتصادی،اجتماعی و فرهنگی) در قانون کار جمهوری اسلامی ایران

نسل های حقوق بشری از منظر صاحب نظران حقوق بین الملل مفهومی است که پس از جنگ دوم جهانی پا به عرصه ی معادلات جهانی نهاد . در این اندیشه حقوق بشر همزاد هر انسانی است و تبعاً این امر مطالباتی را بر فرد ایجاد می کند . نسل دوم حقوق بشر که از آن به میثاق بین الملل حقوق اقتصادی ، اجتماعی و فرهنگی نامبرده می شود دارای الزمات بین المللی از سوی دولت ها در عرصه داخلی می باشد . با توجه به مواد 6 و 7 و 8 میثاق که اشاراتی حقوق بشری در عرصه ی بین المللی راجع به حقوق کار و موارد مرتبط با آن بیان داشته؛ قانون کار جمهوری اسلامی ایران نیز در عرض این میثاق تدوین شده است . اما آنچه که مبین حوزه عمل است عدم مطابقت برخی مواد مرتبط قانون کار جمهوری اسلامی ایران با مواد 6 و 7 و 8 میثاق بین الملل حقوق اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی است که سبب نوعی تعرض به حقوق بنیادین کارگری و حتی در جایی بشری است .