تحقق اهداف اقتصاد مقاومتی با اثرگذاری هوش هیجانی مدیران

شناسایی نقاط ضعف کشور در اقتصاد مقاومتی و تبدیل آن به نقاط قوت، یکی دیگر از الزامات کشور در رسیدن به جایگاه واقعی اقتصاد در عرصه جهانی و تحقق آن می باشد. مطالعه حاضر با هدف بررسی تأثیر هوش هیجانی بر تحقق اقتصاد مقاومتی در سازمانهای دولتی شهرستان شاهیندژ انجام گرفت. مطالعه حاضر ازنظر هدف کاربردی، ازنظر شیوه جمعآوری دادهها توصیفی از نوع همبستگی بود. جامعه آماری مورد مطالعه در این پژوهش، مدیران و معاونان ادارات دولتی شهرستان شاهیندژ در ششماهه دوم سال 1397 بوده است که تعداد آنها 145 نفر میباشد برای تعیین حجم نمونه به فرمول کوکران استناد شد که 105 کارمند به روش نمونهگیری تصادفی طبقهای برای پاسخگویی انتخاب شدند. ابزار جمعآوری دادهها، پرسشنامههای استاندارد بودو نتایج ضریب آلفای کرونباخ برای هر دو پرسشنامه به ترتیب 939 / 0 و 957 / 0 برای تحلیل دادهها از آزمون چولگی و کشیدگی و رگرسیون خطی دو متغیره، رگرسیون چندگانه و t تک نمونهای استفاده شد. نتایج آزمون رگرسیون خطی نشان داد که هوش هیجانی و ابعاد آن بر تحقق اقتصاد مقاومتی در ادارات دولتی تأثیر مثبت و معناداری دارد.

اقتصاد مقاومتی، سازمانهای دولتی