لیست آخرین مقالات

ردیف عنوان مقاله نوع مقاله سال وضعیت
41 بررسی رابطه بین ابعاد جو سازمانی و عوامل موثر بر استقرار مدیریت دانش در دانشگاه های بوعلی سینا و آزاد اسلامی واحدهمدان مقاله کامل پذیرفته شده در کنفرانس ها 1392 تائید شده
42 رابطۀ بین مهارت های سه گانه مدیران با میزان کاربست مؤلفه های سازمان یادگیرنده پذیرفته شده در مجلات علمی ترویجی 1392 تائید شده
43 بررسی تأثیر مؤلفه های سازمان های پاسخگوی سریع (FRO) بر رضایت مندی مشتری با نقش میانجی کیفیت خدمات پذیرفته شده در مجلات علمی و پژوهشی 1392 تائید شده
44 بررسي رابطه بين شايستگي مديران و مولفه هاي سازمان ياد دهنده با اثر بخشي مديريت سازمان در دانشگاه آزاد اسلامي واحد همدان پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF> 1392 تائید شده
45 نقش رهبري خدمتگزار در ارتقاي اعتماد سازماني با نقش میانجی توانمند سازي پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF> 1392 تائید شده
46 بررسی رابطه بین هوش اجتماعی و هوش فرهنگی با کاربست سازمان یاد دهنده در اداره کل ورزش و جوانان استان همدان پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF> 1392 تائید شده
47 روابط انسانی از نگاه نهج البلاغه مقاله کامل پذیرفته شده در کنفرانس ها 1391 تائید شده
48 رابطه بين فرهنگ سازماني با ادراك توانمندي مديران مدارس متوسطه شهر همدان پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF> 1391 تائید شده
49 رابطه بین سلامت سازمانی دانشگاه های غرب کشور با سلامت روانی کارکنان آنها پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF> 1391 تائید شده
50 بررسی رابطهي بین ویژگیهاي شخصیتی با کنترل خانوادگی کارکنان با سلامت سازمانی محمد رضا اردلان پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF> 1391 تائید شده

فخرالسادات نصیری ولیک بنی

  فخرالسادات نصیری ولیک بنی

سطح : پژوهشگر

کد پژوهشگری : 9811282000089
دکتری
حق عضویت سالانه : پرداخت نشده صفحه فروشگاه ها
اضافه نمودن به دوستان ارسال پیام به کاربر
سوابق کاری و پژوهشی مقالات 55 کتاب ها 0 اختراعات 0 طرح های پژوهشی 0 جشنواره ها 0 کمیته ها 0 پایان نامه ها 0 سوابق کاری 0 مهارت ها 0 سوابق تحصیلی 0
بخش کاربری لیست دوستان و همکاران