هدف: پژوهش حاضر با هدف بررسـي ارتباط بين آمادگـي جسمـاني با احساس نسبت به محیط کار در كاركنان مـرد شـركت پسـت استان تهران طراحی و اجرا شد.
روش شناسی:50 نفر مرد (66/7±84/35 سال ) به طـور داوطلبـانه در آزمـون آمادگي جسمـاني شامل: طی نمودن مسافت 1600 متر، بارفيكس خوابيده، دراز و نشست، انعطاف تنه به جلو و درصد چربي بدن شـركت كرده و پـرسشنامه مقیاس احساس شغلی(JFS) را تکمیل نمودند. پس از جمع آوری داده ها با استفاده از روش آماری همبستگی پیرسون داده ها مورد تجزيه و تحليل قرار گرفتند.
یافته ها:نتايج تحقيق نشان داد بين آمادگی جسمانی با احساس نسبت به کار در هر دو گروه سنی زیر 35 سال و گـروه سني بالاي 35 سال ارتباط معنی داری وجود ندارد. همچنین بین آمادگی جسمانی با مولفه های احساس شغلی در هر دو گروه سنی ارتباط معناداری مشاهده نگردید.
نتیجه گیری: نتايج اين مطالعه پيشنهاد مي كند عوامل ديگري به غير از ويژگيهاي آمادگي جسماني در احساس نسبت به محیط کار نقش دارند.
کلید واژگان :
آمادگی جسمانی، احساس نسبت به محیط کار، کارکنان شرکت پست
