پژوهش حاضر، به دنبال بررسی چالشهای آنتروپی رفتاری حسابرسان سازمان حسابرسی، با استفاده از رویکرد زمینهبنیان میباشد. نتایج این پژوهش نشان میدهد که مقولههای آنتروپی رفتاری حسابرسان سازمان حسابرسی عبارتند از: سطح افشاگری، عوامل اقتصادی، زیرساختها، سیستم حسابرسی، معیارها، تفکر جمعی، پایبندی به اصول، سرمایهگذاری در حرفه و بررسیهای تحلیلی بهعنوان عوامل زمینهای شناخته شدهاند. فقدان کارگروه تخصصی در استانداردهای حسابرسی، عدمتوسعه دانش حسابرسی، بیتوجهی مؤسسات به گزارشها، اندازهگیری کارایی حسابرسان، پایین بودن سطح آگاهی حسابرسان، نبود امنیت شغلی حسابرسان، رعایت نشدن آیین رفتار حسابرسی، نبود کمیته تخصصی و حسابرسی و کمبود متخصص بهعنوان ورودیها معرفی شدند. محدودیت در رسیدگیها، متفاوت بودن فرایند حسابرسی، فشارها و ارتباطات سیاسی، وجود تناقض و دوگانگی بین استانداردهای حسابداری و قوانین و مقررات کشور، اجرا نشدن حسابرسی صحیح، نبود مرزهای رسیدگی، نبود ارتباط قوی بین حسابرسان، عدمثبات حسابرسان و محدودیتهای ذاتی بهعنوان فرایندها شناسایی شدند. پیامدهای آنتروپی رفتاری حسابرسان سازمان حسابرسی عبارتند از: عدمدستیابی به اهداف، کمرنگ شدن نقش حسابرسان، افزایش مخارج و ریسک حسابرسی، کاهش اعتماد عمومی، خدشهدار شدن حرفه و شهرت حسابرس، کاهش کارایی و اثربخشی حسابرسان، تصمیمگیری نامطلوب، اظهارنظر نامطلوب است.
کلید واژگان :آنتروپی، آنتروپی رفتاری، رفتارحسابرسان ، رویکرد زمینه بنیان.
ارزش ریالی : 600000 ریال
با پرداخت الکترونیک