ارائه الگوي كارآفريني و اشتغال از طريق توريسم ورزشي در استان مازندران

انسان امروزين در راستاي دسترسي به اهدافي چون آشنايي با حقايق تاريخي گذشتگان، بهره‏گيري از مواهب طبيعي، فرار از آشفتگيها و روزمره‏گيهاي زندگي شهري، و . . . ، توريسم را وسيله منفرد و مناسبي براي نيل بدانها مي‌داند. مطالعات نشان داده‏اند كه صنعت توريسم بصورت عام(و توريسم ورزشي بصورت خاص) مي‌تواند تأثير مهمي بر افزايش اشتغال داشته باشد. زيرا از هر شش شغل مهم در دنيا، يكي در ارتباط با صنعت توريسم بوده و بازاء هر20 توريست وارده به هر كشور يك شغل ايجاد مي‌شود. در مقاله حاضر، با هدف چگونگي كارآفريني و ايجاد اشتغال از طريق توريسم ورزشي، پس از مروري استنادي اما مختصر بر ادبيات موضوعي مربوط، به ارائه الگوي تشريح كننده عوامل مؤثر بر رفتارهاي توريستهاي ورزشي در دنياي واقعي كه مي‌تواند بعنوان عاملي براي توسعه كارآفريني و ايجاد اشتغال در امور ورزشي باشد اقدام شده است. مستند به آنچه كه در متن مقاله هم آمده است الگوي ارائه شده، از ديدگاهي نو به مسئله توريسم ورزشي ‌نگريسته، آنرا بعنوان يك حوزه مطالعاتي بين‌رشته‌اي معرفي نموده، و بصورتي يكپارچه موضوع را از جنبه‌هاي محيطي، روانشناختي، اكولوژيكي و جامعه‌شناختي مورد بررسي قرار داده است. بر اين اساس عوامل مؤثر بر رفتارهاي توريستهاي ورزشي بمنظور عزيمت براي ديدن يك رويداد ورزشي در قالب سه گروه كلي از متغيرها شامل متغيرهاي شخصي مرتبط با توريست، متغيرهاي مربوط با فضا و مكان، و بالاخره متغيرهاي مرتبط با روابط بين افراد در نظر گرفته شده و مورد تشريح و تبيين قرار گرفته‌اند. در پايان مقاله، موارد مذكور جمع‏بندي شده، بحث‌ونتيجه‌گيري، كاربردهاي مديريتي، و پيشنهادات مرتبط با آن جهت پيگيري تحقيقات مشابه در آينده ارائه شده است.

كارآفريني- اشتغال- توريسم- ورزش- مازندران