باعنايت به پديده جهاني شدن برخي عقيده دارند كه بازارهاي جهاني فردا از آن شركت هايي است كه به ريسك پذيري كارافرينانه بها ميدهند و براي گسترش سرمايه هاي فكري خوددرحد كلان سرمايه گذاري مي كنند باتوجه به مطالعات مختلفي كه صورت گرفته تاييد شده كه ويژگيهاي كارافرينانه اغلب اكتسابي است و نه ارثي از اين رو درحال حاضر اموزش كارافريني به يكي ازمهمترين و گسترده ترين فعاليت دانشگاه تبديل شده است نتايج مطالعات محققان براكتسابي بودن اغلب ويژگيها كارافريني تاكيد دارد لذا بايد درفراهم آوردن محيط مناسب و اموزشهايي كه ويژگيها تجربيات و مهارت هاي لازم را درافراد تقويت مي نمايد سعي نمود با توجهب هنقش و اهميت كارافريني و سابقه درخشان كارافرينان درتوسعه بسياري ازكشورها ترويج اشاعه مفهوم كارافريني و بسترسازي براي فرهنگ حاكي كارافريني از اهميت و ضرورت حياتي برخوردار است افراد تحصيل كرده كارافرين نقش مهمي درحركت چرخهاي توسعه اقتصادي به عهده دارند و منشا تحولات بزرگ درزمينه هاي صنعتي توليدي و خدمات درسطح سازمان ها محسوب ميگردند.
کلید واژگان :الگو، نيازسنجي، آموزش، كارآفريني، اشتغال
ارزش ریالی : 500000 ریال
با پرداخت الکترونیک
جزئیات مقاله
- کد شناسه : 6142605784169070
- سال انتشار : 1391
- نوع مقاله : مقاله کامل پذیرفته شده در کنفرانس ها
- زبان : فارسی
- محل پذیرش : اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، نوآوری و تولید ملی
- برگزار کنندگان : قم: دانشگاه پیام نور
- تاریخ ثبت : 1393/12/20 10:40:41
- ثبت کننده : حسنعلی آقاجانی
- تعداد بازدید : 349
- تعداد فروش : 0