با وجود رشد روزافزون اطلاعات و گرایشات کارآفرینی و همچنین بالا رفتن سطح حمایتی دولت ها از فعالیت های کارآفرینانه ضرورت انجام تحقیقات گسترده و مبتنی بر محتوا در این زمینه احساس می شود. سبک رهبری مشارکتی در کارآفرینی، مدیریت دانش در بدنه سازمان و ایجاد جو مناسب برای خلاقیت سازمانی از چالش های جدید رهبری هستند که در عصر کارآفرینی شناخته شده اند. برای ترویج این مفهوم از آرا اندیشمندان و صاحب نظران این حوزه مهم استفاده گردیده و مقاله حاصل بری بسط بیشتر و بهتر موضوع به روش کتابخانه ای تدوین گردیده است.
