هدف از تحقیق حاضر شناسایی مؤلفه های رهبری تحولگرا در شرکت های آب و فاضلاب استان های آذربایجان غربی و شرقی بر
اساس رویکرد فراترکیب است. در این تحقیق بر اساس رویکرد فراترکیب کیفی از روش باروسو و ساندولسکی، استفاده شد. بدین
صورت که مؤلفه های رهبری تحولگرا، با تحلیل مقالات داخلی و خارجی در یک بازه زمانی مشخص و با استفاده از نظر خبرگان (با سابقه فعالیت در حوزه صنعت آب و فاضلاب) و بر اساس الگوی ارزیابی حیاتی شناسایی شد. 8 مولفه شناسایی شده در این تحقیق، جهت استفاده در الگوی استراتژیک توانمند سازی منابع انسانی در صنعت آب وفاضلاب جایگاه ویژهای جهت دست اندرکاران و سیاستگذاران در حوزه صنعت آب و فاضلاب خواهد داشت.
کلید واژگان :
رهبري تحولگرا، رویکرد فراترکیب، صنعت آب و فاضلاب، الگوي ارزیابی حیاتی
