چکیده :

با وجود پيچيدگي روزافزون شرايط رقابتي، دستيابي به عملكرد مالي، به ويژه در شركت هاي كوچك و متوسط، تحت تاثير متغيرهاي متعدد قرار دارد. در پژوهش حاضر بر نحوه تاثيرگذاري قابليت نوآوري، قابليت مديريت، بازارمحوري، كارآفريني سازماني و مزيت رقابتي به صورت الگويي يكپارچه بر عملكرد مالي توجه شده است. اين پژوهش از نوع توصيفي و مبتني بر مدل سازي معادلات ساختاري و جامعه آماري كليه كاركنان شركت مواد غذايي «تهران همبرگر» است. براي گردآوري داده ها از ابزار پرسشنامه استفاده شد. نمونه آماري شامل 121 نفر از كاركنان شركت «تهران همبرگر» است كه به روش نمونه گيري تصادفي ساده انتخاب شدند. بر اساس نتايج، تاثير غيرمستقيم متغيرهاي يادشده بر عملكرد مالي تاييد شد كه بيشترين تاثير مستقيم را بازار محوري با ضريب 923/0 داشت؛ همچنين تاثير مستقيم كارآفريني سازماني بر عملكرد مالي رد و تاثير غيرمستقيم آن از طريق مزيت رقابتي تاييد شد.

کلید واژگان :

بازار محوري، عملكرد مالي، قابليت نوآوري، كارآفريني سازماني، قابليت مديريت.



ارزش ریالی : 350000 ریال
دریافت مقاله
با پرداخت الکترونیک