نیروی محرکه توسعه کمی وکیفی هرکشوری نتیجه عمل درتفکر نخبگان رقم می خورد. به عبارت بهتر توسعه یافتگی در کشور ارتباط مستقیمی با نخبگان داشته و معاشرت منطقی و سامان یافتن میان نخبگان فکری و نخبگان ابزاری می تواند سرنوشت یک جامعه را تعیین سازد. نخبگان همانندهرانسانی موجودى اجتماعى وداراى ارزش‌ها، باورها،ایده ها و... دستاوردهاى مادى و معنوى هستندكه به مجموعه آن، فرهنگ وتمدن نام برده می شوند. اين موجود اجتماعى، داراى سه سطح نظام فرهنگى « ﻓﺮﻫﻨﮓ ﻣﻠﻲ، ﻓﺮﻫﻨﮓ ﻋﻤﻮﻣﻲ و ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺣﺮﻓﻪﺍﻱ» هرکشوری بوده و دراین قلمروتنها انسان است كه قادر به فرهنگ‌سازى درتمام فرایند تاریخ به حساب آیند. اثربخشی نخبگان جامعه در هر شرایطی یکسان نیست، بلکه زمینه اجتماعی و اداری لازم برای بروزخلاقیتها و به کارگیری توان فکری می خواهند که این مهم بایستی توسط مدیران عالی کشورایجاد شوند. نخبگان به دلیل داشتن مهارت بیشتر ،وجدان کاری بالاتر و... زیر نظر مدیران ناکارآمد که قصد استفاده ابزاری از نخبگان را داشته باشند کار نمی کنند و دراینجاست که ناکارآمدی نخبگان رشدخواهد کرد. در این شرایط است که بحث خروج نخبگان یا مهاجرت درون سیستمی پیش می آید و نخبگان به عنوان سرمایه ای عظیم انسانی خروج ازسیستم ویا کشورهای دیگر که شرایط لازم را برای جذب وبه کارگیری آنان دارندترجیح می دهند،که از عوارض آن می توان به بی کاری،فقر و تلف شدن سرمایه های ملی که در طول آموزش وتحصیل آنها در کشور هزینه شده نام برد . در جهان امروزی وپرمخاطره این دسته ازافراد در فرآیند توسعه پایدار (درابعادمختلف)نقش اساسی دارند. بطوری که در جوامع پیشرفته حدود (80-70)درصد سرمایه های ملی را نیروی انسانی کارآمد تشکیل داده و ابزارهای دیگر توسعه نظیر انرژی و سرمایه در اولویتهای بعدی قرار دارند . در این میان نقش نخبگان علمی، سیاسی و فنی به منزله موتور محرکه توسعه دارای برجستگی ها و توانایی های بالقوه می باشند که نگاه موشکافانه به مسائل داشته و می توانند منشأ تحولات بنیادین در فرآیند توسعه اقتصادی،اجتماعی وسیاسی کشور باشندکه متاسفانه در کشورهای توسعه نیافته و یا در حال توسعه این نقش هادر فرایند توسعه مورد غفلت ویا بی تفاوتی واقع می شوند. دراین میان کشوراسلامی ما دارای ﻓﺮﻫﻨﮓ ملی غنی؛ «نظام واره ﺑﺎﻭﺭﻫﺎ ، عقاید اساسی، ﺍﺭﺯﺵﻫﺎ، آداب و ﺍﻟﮕﻮﻫﺎﻱ ﺭﻓﺘﺎﺭﻱ، باثبات و ریشه دار و ﻧﻤﺎﺩﻫﺎ ﻭ ...» بوده ﮐﻪ ﻃﻲ ﻗﺮﻥﻫﺎ ﻭ ﻫﺰﺍﺭﻩﻫﺎ ﺍﻳﺠﺎﺩ ﻭ ﺗﺜﺒﻴﺖ ﺷﺪﻩ ﻭ ﺑﻪ مانند دژی درمقابل فرهنگ وتمدن بیگانگان می ایستد تا این دسته ازارزش ها مورد سوءاستفاده ابزاری برون سیستمی قرار نگیرد. اين نوشتارتحقیقی، با رويكردى نظرى و تحليلى به بررسى كارآمدى نقش نخبگان درفرایندتوسعه وترویج فرهنگ ایثاروشهادت درقلمرومنافع ملی کشوراسلامی می پردازد که امیداست مورداثربخش واقع گردد.
کلید واژگان :واژه های برجسته: نخبگان، فرهنگ، نظام فرهنگى، مهندسى ارزش،ایران ،اسلام
ارزش ریالی : 150000 ریال
با پرداخت الکترونیک