جستجو
جستجوی مقالات
جستجوی اعضا
جستجوی کتاب
جستجوی پایان نامه
جستجوی طرح های پژوهشی
جستجوی اختراعات
جستجوی ژورنال ها
مقالات
درباره شبکه
جشنواره
رکوردها
عضویت
خانه
عنوان مقاله
چکیده مقاله
کلمات کلیدی مقاله
محل پذیرش
کد شناسه مقاله
سال انتشار
نام نویسنده
برگزار کنندگان
نوع مقاله
نوع مقاله ...
پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF>
پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI, با IF=0
پذیرفته شده در مجلات علمی و پژوهشی
پذیرفته شده در سایر مجلات علمی معتبر و علمی مروری و ISC
پذیرفته شده در مجلات علمی ترویجی
مقاله کامل پذیرفته شده در کنفرانس ها
چکیده مقاله پذیرفته شده در کنفرانس ها(فایل کامل مقاله بارگزاری گردد)
سایر
پذیرفته شده در مجلات نمایه شده در PUBMED
پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با IF≥4
کل مقالات
زبان مقاله
زبان مقاله ...
فارسی
انگلیسی
عربی
سایر
ISSN
شروع جستجو
نمایش / عدم نمایش بخش جستجو
Designing a Stochastic Model to Analyze Online Course Delivery in e-Learning
1395/11/19 16:48:35
نویسندگان :
Hamed Fazlollahtabar
Hamed Hajmohammadi
Bahareh Ghanbari
زبان : انگلیسی
سال انتشار :
2012
محل پذیرش : International Journal of Information and Computer Science
«
1
»
دسته بندی مقالات
9117
پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با 4>IF>
3343
پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI, با IF=0
4157
پذیرفته شده در مجلات علمی و پژوهشی
5721
پذیرفته شده در سایر مجلات علمی معتبر و علمی مروری و ISC
1097
پذیرفته شده در مجلات علمی ترویجی
13787
مقاله کامل پذیرفته شده در کنفرانس ها
1312
چکیده مقاله پذیرفته شده در کنفرانس ها(فایل کامل مقاله بارگزاری گردد)
1244
سایر
36
پذیرفته شده در مجلات نمایه شده در PUBMED
88
پذیرفته شده در مجلات Scopus ,ISI با IF≥4
مقالات تصادفی
تحلیلی بر کیفیت خدمات در شرکت های دولتی و خصوصی بیمه بر مبنای رویکردی تلفیقی از مدل¬های تصمیم¬گیری چند معیاره و سروکوآل
1393/11/14 17:20:15
بررسی اثرات اجرای سیستم مدیریت کیفیت ایزو (از دیدگاه دمینگ) در سازمان تأمین اجتماعی شهرستان همدان
1394/04/24 21:00:19
ادبیات و ترجمه
1395/11/01 19:48:38
Evaluation of antibacterial activity of ethanol extract of lavandula stoechas L. plant on antibiotic-resistant strains of Escherichia coli
1397/06/05 01:15:34
The Relationship between Organizational Intelligence and Human Resource Productivity of Employees in Islamic Azad University, Ardabil Branch
1397/07/17 22:28:05